El Ayuntamiento de Mont-roig del Camp y el SOC intensifican el trabajo conjunto para mejorar el empleo y la formación en el municipio

El Ayuntamiento de Mont-roig del Camp y el SOC intensifican el trabajo conjunto para mejorar el empleo y la formación en el municipio

Reunión de trabajo entre el SOC y la concejal de Ocupació. Yolanda Pérez.

  • El Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC) acaba de otorgar una subvención por la contratación de 5 personas con un presupuesto de 117.000 euros.

El Ayuntamiento de Mont-roig del Camp, a través de la concejalía de Impuls Econòmic i Ocupació, ha intensificado la colaboración con el Servei Públic d’Ocupació (SOC) para trabajar conjuntamente en la mejora del ocupación del municipio y para ayudar a conectar a los demandantes de trabajo y las ofertas laborales existentes en la zona. En este sentido, la concejala de Ocupació Yolanda Pérez se ha reunido recientemente para tratar todas estas cuestiones con Manuel García Molina, jefe del servicio territorial de Empleo en Tarragona; Mireia Batalla, técnica de gestión del área de servicios en la empresa de Tarragona y Eduard López, director de la Oficina de Trebal del SOC de Cambrils.

En este encuentro, el Ayuntamiento de Mont-roig del Camp ha puesto al alcance del SOC el aula TIC de Miami Platja para incrementar la oferta formativa que se puede dar y, en concreto, ha mostrado la voluntad de incrementar la oferta en certificados de profesionalidad, especialmente en el campo de las energías renovables por considerarse un ámbito de futuro. Cabe recordar que es el SOC quien imparte la formación y el Ayuntamiento cede las instalaciones y colabora en su difusión.

El Ayuntamiento de Mont-roig del Camp también ha aprovechado la reunión para pedir más personal al SOC, en concreto un técnico AODL (Agente de Empleo y Desarrollo Local), para ofrecer más servicio a la bolsa de trabajo municipal y para ampliar los servicios de ayuda en temas relacionados con la formación.

Por otro lado, desde el Ayuntamiento también se quiere poner énfasis en la importancia de la formación a los recién llegados, que se ha incrementado con la llegada de los refugiados de Ucrania, con quienes se trabajará de forma exprés, especialmente en la mejora de los idiomas.

Por su parte, desde el SOC se ha anunciado que han abierto 3 nuevas convocatorias de contratación para que las empresas puedan optar a nuevas ayudas en este ámbito, se trata de dos líneas para jóvenes y una línea para mayores de 30 años.

5 nuevas contrataciones gracias a la subvención del SOC

Finalmente, dentro del Programa de Trabajo y Formación, el SOC ha concedido 5 contrataciones al Ayuntamiento de Mont-roig del Camp para la realización de proyectos de mejora de la empleabilidad de las personas trabajadoras en situación de desempleo con especial vulnerabilidad y con dificultades para acceder al mercado laboral. Estas contrataciones que asume directamente el SOC tienen un presupuesto de 117.000 euros.

Se trata de 2 contratos para mayores de 52 años durante 1 año dirigidos a personas que se encuentren en situación de desempleo como DONO; 1 contrato también de 12 meses destinado a las personas destinatarias de la renta garantizada de ciudadanía e inscritas como DONO y por último 2 contratos más de 12 meses dirigidos a las personas en riesgo de caer en situación de paro de larga duración, no perceptoras de prestación por desempleo. La selección de personal entre las personas inscritas en el SOC se hará de forma inmediata, ya que la voluntad es que empiecen a trabajar antes del 1 de mayo en conserjería, jardinería y limpieza viaria. Las personas que cumplan requisitos y estén interesadas en apuntarse a las ofertas pueden contactar con el Deptartamento de Impulso Económico para solicitar más información.

 

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